{"id":374,"date":"2026-03-06T10:00:55","date_gmt":"2026-03-06T09:00:55","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.zpkb.eu\/?page_id=374"},"modified":"2026-03-06T22:24:36","modified_gmt":"2026-03-06T21:24:36","slug":"zasady-ochrany-osobnich-udaju","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/admin.zpkb.eu\/fr\/politique-de-protection-des-donnees-a-caractere-personnel\/","title":{"rendered":"Politique de protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel"},"content":{"rendered":"\r\n\r\n
\r\n
\r\n
\r\n
\r\n
\r\n
\r\n
\r\n

D\u00e9claration sur le traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n

D\u00e9claration sur le traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel conform\u00e9ment au R\u00e8glement (UE) 2016\/679 du Parlement europ\u00e9en et du Conseil du 27 avril 2016 relatif \u00e0 la protection des personnes physiques \u00e0 l\u2019\u00e9gard du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et \u00e0 la libre circulation de ces donn\u00e9es, et abrogeant la directive 95\/46\/CE (ci-apr\u00e8s le \u00ab R\u00e8glement g\u00e9n\u00e9ral \u00bb), ainsi que l\u2019information des personnes concern\u00e9es.<\/p>\r\n

Responsable du traitement des donn\u00e9es<\/strong><\/p>\r\n

R\u00e9gion de Pilsen, Bureau r\u00e9gional de la R\u00e9gion de Pilsen, n\u00b0 d\u2019identification (I\u010cO) : 70890366, dont le si\u00e8ge est \u00e0 \u0160kroupova 18, 306 13 Pilsen (ci-apr\u00e8s le \u00ab Responsable \u00bb), informe par la pr\u00e9sente les personnes concern\u00e9es, conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 12 du R\u00e8glement g\u00e9n\u00e9ral, sur le traitement de leurs donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et sur leurs droits.<\/p>\r\n

\u00c9tendue du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n

Les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont trait\u00e9es dans la mesure o\u00f9 elles ont \u00e9t\u00e9 fournies au Responsable par la personne concern\u00e9e, en lien avec la conclusion d\u2019un contrat ou d\u2019une autre relation juridique avec le Responsable, ou collect\u00e9es autrement par le Responsable et trait\u00e9es conform\u00e9ment aux dispositions l\u00e9gales applicables ou pour l\u2019ex\u00e9cution des obligations l\u00e9gales du Responsable.<\/p>\r\n

Sources des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n\r\n

    \r\n \t
  • Directement aupr\u00e8s de la personne concern\u00e9e (par exemple via le formulaire de contact sur le site web de la R\u00e9gion de Pilsen) ;<\/li>\r\n \t
  • Autres autorit\u00e9s publiques ou \u00e9tatiques ;<\/li>\r\n \t
  • Registres non publics (ISEO, ROB) ;<\/li>\r\n \t
  • Registres, r\u00e9pertoires, listes et bases de donn\u00e9es accessibles au public (ROS, R\u00daIAN, registre du commerce, registre des activit\u00e9s commerciales, cadastre immobilier, etc.).<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

    Cat\u00e9gories de donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel trait\u00e9es<\/strong><\/p>\r\n\r\n

      \r\n \t
    • Donn\u00e9es d\u2019identification et d\u2019adresse permettant l\u2019identification unique de la personne concern\u00e9e (par exemple nom, pr\u00e9nom, titre, date de naissance, adresse permanente, num\u00e9ro d\u2019identification de soci\u00e9t\u00e9, num\u00e9ro de TVA) et donn\u00e9es de contact (adresse, t\u00e9l\u00e9phone, fax, courriel, ou informations similaires) ;<\/li>\r\n \t
    • Donn\u00e9es descriptives (par exemple coordonn\u00e9es bancaires) ;<\/li>\r\n \t
    • Autres donn\u00e9es n\u00e9cessaires \u00e0 l\u2019ex\u00e9cution d\u2019un contrat ;<\/li>\r\n \t
    • Donn\u00e9es fournies au-del\u00e0 des obligations l\u00e9gales et trait\u00e9es sur la base du consentement de la personne concern\u00e9e (par exemple traitement de photographies, utilisation des donn\u00e9es personnelles \u00e0 des fins de gestion du personnel, etc.).<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

      Cat\u00e9gories de personnes concern\u00e9es<\/strong><\/p>\r\n\r\n

        \r\n \t
      • Employ\u00e9s du Responsable ;<\/li>\r\n \t
      • Autorit\u00e9s de contr\u00f4le ;<\/li>\r\n \t
      • Autres personnes en relation contractuelle avec le Responsable ;<\/li>\r\n \t
      • Candidats \u00e0 l\u2019emploi.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

        Cat\u00e9gories de destinataires des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n\r\n

          \r\n \t
        • Autorit\u00e9s de contr\u00f4le ;<\/li>\r\n \t
        • Services fiscaux ;<\/li>\r\n \t
        • Organismes de l\u2019administration publique ;<\/li>\r\n \t
        • Sous-traitants ;<\/li>\r\n \t
        • Autorit\u00e9s \u00e9tatiques ou autres autorit\u00e9s pour l\u2019ex\u00e9cution des obligations l\u00e9gales ;<\/li>\r\n \t
        • Autres destinataires.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

          Finalit\u00e9s du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n\r\n

            \r\n \t
          • Finalit\u00e9s pr\u00e9vues dans le cadre du consentement de la personne concern\u00e9e ;<\/li>\r\n \t
          • N\u00e9gociation de relations contractuelles ;<\/li>\r\n \t
          • Ex\u00e9cution d\u2019un contrat ;<\/li>\r\n \t
          • Protection des droits du Responsable, des destinataires ou d\u2019autres personnes concern\u00e9es (par ex. recouvrement de cr\u00e9ances) ;<\/li>\r\n \t
          • Archivage sur la base de la loi ;<\/li>\r\n \t
          • Recrutement pour des postes vacants ;<\/li>\r\n \t
          • Respect des obligations l\u00e9gales du Responsable ;<\/li>\r\n \t
          • Protection des int\u00e9r\u00eats vitaux de la personne concern\u00e9e.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n

            M\u00e9thodes de traitement et protection des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n

            Les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont trait\u00e9es par le Responsable. Le traitement s\u2019effectue au si\u00e8ge du Responsable par des employ\u00e9s autoris\u00e9s ou, le cas \u00e9ch\u00e9ant, par un sous-traitant. Le traitement peut \u00eatre r\u00e9alis\u00e9 \u00e0 l\u2019aide de syst\u00e8mes informatiques ou manuellement pour les documents papier, en respectant toutes les r\u00e8gles de s\u00e9curit\u00e9 relatives \u00e0 la gestion et au traitement des donn\u00e9es personnelles. Le Responsable a mis en place des mesures techniques et organisationnelles pour prot\u00e9ger les donn\u00e9es, notamment afin de pr\u00e9venir tout acc\u00e8s non autoris\u00e9, alt\u00e9ration, destruction, perte, transfert non autoris\u00e9 ou autre usage abusif des donn\u00e9es personnelles. Toutes les personnes ayant acc\u00e8s aux donn\u00e9es respectent le droit \u00e0 la vie priv\u00e9e et sont tenues de respecter la l\u00e9gislation applicable sur la protection des donn\u00e9es.<\/p>\r\n

            Le Responsable s\u2019engage \u00e0 traiter les donn\u00e9es personnelles conform\u00e9ment \u00e0 la loi et \u00e0 les utiliser uniquement dans la mesure n\u00e9cessaire \u00e0 la r\u00e9alisation des finalit\u00e9s pour lesquelles elles ont \u00e9t\u00e9 collect\u00e9es, en veillant toujours \u00e0 pr\u00e9venir tout pr\u00e9judice pour la personne concern\u00e9e.<\/p>\r\n

            Si le Responsable souhaite transmettre les donn\u00e9es \u00e0 des tiers et qu\u2019un consentement est requis, la personne concern\u00e9e sera sollicit\u00e9e pour donner son accord, par exemple lors de la conclusion d\u2019un contrat.<\/p>\r\n

            Dur\u00e9e du traitement des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel<\/strong><\/p>\r\n

            Conform\u00e9ment aux d\u00e9lais pr\u00e9vus dans les contrats pertinents, le r\u00e8glement de classement et d\u2019archivage du Responsable ou la l\u00e9gislation applicable, les donn\u00e9es seront conserv\u00e9es uniquement le temps n\u00e9cessaire pour assurer les droits et obligations d\u00e9coulant de la relation contractuelle ou des obligations l\u00e9gales.<\/p>\r\n

            Information aux personnes concern\u00e9es<\/strong><\/p>\r\n

            Le Responsable traite les donn\u00e9es personnelles sur la base du consentement de la personne concern\u00e9e (qui peut \u00eatre donn\u00e9 pour une ou plusieurs finalit\u00e9s sp\u00e9cifiques) sauf dans les cas o\u00f9 la loi permet le traitement sans consentement.<\/p>\r\n

            Conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 6(1) du R\u00e8glement g\u00e9n\u00e9ral, le Responsable peut traiter les donn\u00e9es sans consentement si :<\/p>\r\n\r\n